Более 200 сотрудников воспользовались Жилищной программой компании.
235 домкоровцев смогли приобрести квартиру себе или своим ближайшим родственникам благодаря Жилищной программе, разработанной в компании.
Она появилась в 2015 году и подразумевает три формы поддержки, на которую могут рассчитывать сотрудники при покупке квартиры от ДОМКОРа:
1. Скидка, которая зависит от стажа.
2. Бронирование – закрепление за будущим покупателем квартиры на срок до полугода.
3. Отсрочка платежа – фиксация цены квартиры на 6 месяцев.
Жилищной программой могут воспользоваться работники любого предприятия ДОМКОРа со стажем не менее одного года. Причем приобрести жилье на особых условиях благодаря ей можно домкоровцы могут не только для себя, но для ближайших родственников: родителей, детей, братьев и сестер.
В «Домкор Строе» определили победителей конкурсов профмастерства.
Начальник IT-службы ДОМКОРа Алексей Одинцов стал победителем кросс-триатлона «Черное золото».
ДОМКОР отпраздновал свой главный праздник в узком кругу и вместе с городом.
Вышел очередной номер корпоративной газеты компании.
Ответ на этот вопрос 31 июля узнали дети сотрудников ООО «Домкор Индустрия».
21 июля руководство Госжилфонда проинспектировало ход строительства соципотечных объектов в Нижнекамске и Набережных Челнах.
Квартиры в строящемся доме 22-13 можно купить прямо сейчас.
